工作与生活的平衡
按照自己的方式工作
工作场所正在不断发展，我们的工作方式也正在发生变化。
在戴尔，我们认为不应该限定你在哪工作，而应该看重你做了什么。
科技使得在几乎所有地方工作都成为可能，而戴尔的连接工作场所计划允许符合条件的团队成员做到这一点，选择最能同时满足其工作和生活需求的工作方式。
从2009年开始，我们开始走向更灵活的工作文化。最近，我们向团队成员所在的全部国家扩展了我们的连接工作场所计划。现在我们为团队成员提供了各种灵活的工作安排选项；从全职远程，到在家办公，再到职业分享和更多。无论你如何完成工作，在哪里完成工作，您都会为业务推动最佳结果。
在未来，我们希望有超过60％的团队成员在疫情之后能随时远程办公，利用我们已经拥有的远程办公技术，实现更大的利益。
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生活中的一天
我们邀请实习生们一同分享他们的全新工作场所。 让我们一起来看看吧
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